Attività di formazione e coaching destinata alle Aziende, comprende varie tipologie di corsi, dai più tradizionali fino a quelli più innovativi e proprietari nella formula e nel metodo. Gli argomenti spaziano dal Management alla Leadership, dalla comprensione e gestione del Cambiamento, fino alla strategia e alla tattica della gestione aziendale.
Soft skill utili per la programmazione, l’attivazione di nuove idee, l’organizzazione del tempo e per potenziare le capacità manageriali o imprenditoriali già presenti in Azienda ma che necessitano di un’ulteriore attività di affinamento per ottenere le migliori performance dai propri collaboratori e manager. Infine, da sottolineare, i percorsi formativi destinati alla comprensione del cambiamento e alla sua realizzazione in Azienda. Cambiamento necessario per adeguare l’impresa alle mutate condizioni economiche e sociali e per adattarla velocemente ai nuovi scenari.
